Oppsigelse og avskjedSvein Steinfeld Jervell Avskjed Om arbeidsgivers anledning til å avskjedige arbeidstaker Med avskjed menes at arbeidsgiver avslutter arbeidstakers arbeidsforhold…Svein Steinfeld Jervell17. august 2021
Oppsigelse og avskjedSluttpakkerSvein Steinfeld Jervell Arbeidstakers angrerett ved egenoppsigelser eller sluttavtaler Om arbeidstakers anledning til å tilbakekalle eget samtykke ved «re integra» og mulighet til å…Svein Steinfeld Jervell4. februar 2021
AnsettelseSvein Steinfeld Jervell Midlertidig ansettelse på åremål Midlertidig ansettelse på åremål - om anledningen til å ansette virksomhetens øverste leder på åremål…Svein Steinfeld Jervell21. januar 2021
AnsettelseSvein Steinfeld Jervell Midlertidig ansettelse på generelt grunnlag etter aml. § 14 -9 (2) f Fra 2015 har arbeidsgivere kunnet ansette en viss andel av virksomhetens ansatte på midlertidig basis…Svein Steinfeld Jervell1. desember 2020
Andre forhold Idrett og arbeidsrett Denne artikkelen redegjør for arbeidsrettslige problemstillinger som reiser seg innenfor organisert idrett. Artikkelen er aktuell…Svein Steinfeld Jervell9. oktober 2020
Oppsigelse og avskjed Praktiske råd ved mottatt oppsigelse Noen råd ved mottatt oppsigelse eller avskjed Har du som arbeidstaker mottatt oppsigelse eller avskjed?…Svein Steinfeld Jervell9. oktober 2020
AnsettelseSvein Steinfeld Jervell Midlertidig ansettelse for deltaker i arbeidsmarkedstiltak Lovgrunnlaget for midlertidig ansettelse for deltaker i arbeidsmarkedstiltak Det følger av arbeidsmiljøloven § 14-9 (2)…Svein Steinfeld Jervell4. august 2020
AnsettelseSvein Steinfeld Jervell Avtale om midlertidig ansettelse for praksisarbeid Innledende om avtalt midlertidighet for praksisarbeid Det kan avtales midlertidig ansettelse for praksisarbeid. Etter arbeidsmiljøloven § 14-9 (2) bokstav…Svein Steinfeld Jervell13. juli 2020
AnsettelseSvein Steinfeld Jervell Vikariatet En veiledning til vikaransettelser etter arbeidsmiljøloven § 14-9 (2) bokstav b Etter arbeidsmiljøloven § 14-9…Svein Steinfeld Jervell30. juni 2020
AnsettelseSvein Steinfeld Jervell Midlertidig ansettelse basert på arbeid av midlertidig karakter 1. Hva menes med arbeid av midlertidig karakter? Etter arbeidsmiljøloven § 14-9 (2) bokstav a…Svein Steinfeld Jervell11. juni 2020